Ley 21016

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Finiquito laboral: ¿Es posible pagar en cuotas?

En el momento que la empresa culmina un contrato de trabajo debe proceder a cancelar la indemnización que corresponde al empleado, según el artículo 177 del Código de Trabajo, el respectivo pago del finiquito debe hacerse dentro de un plazo estimado. En este post te contamos cuales son las condiciones que debes considerar para el pago del finiquito en cuotas.

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¿Cuáles son los casos en los que se aplica la terminación del contrato por fuerza mayor?

La suspensión del contrato por fuerza mayor es una de causales legales para poner fin a una relación laboral, puede aplicar sin necesidad de realizar alguna indemnización al personal suspendido, sin embargo existen varios requisitos que se deben tomar en cuenta para que se configure esta causal. Conoce cuáles son los casos a los que aplica la suspensión del contrato por fuerza mayor.

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